Tata cara mengirim Lamaran Kerja via Email yang Benar

Tata cara mengirim Lamaran Kerja via Email yang Benar-Di zaman yang saat ini serba digital banyak sekali hal yang di lakukan secara online. Salah satunya adalah mengirim surat lamaran secara online. Mengirim lamaran melalui email termasuk praktis, mudah, dan cepat.

Tetapi masih ada yang belum pernah sama sekali mengirimi surat lamaran melaui email dan juga banyak juga yang belum mengetahui tata cara untuk mengirimnya. lamaran yang tidak tepat atau salah format dalam pengirimannya tidak akan mendapatkan respon dari perusahaan.

Maka dari itu Anda perlu mengetahui Tata cara mengirim Lamaran Kerja via Email yang Benar agar surat lamran Anda mendapatkan respon dari perusahaan, pada Artikel ini Admin akan menjelaskan langkah-langkahnya.

1. Siapkan seluruh dukumen yang di perlukan

Siap seluruh dukumen yang di butuhkan sebagai persyratan yang di minta oleh perusahaan tersebut, jika dari lowongan tersebut tidak menampilkan persyaratannya maka Anda bisa mengumpulkan berberapa berkas berikut ini :

Surat Lamaran Kerja
Daftar riwayat hidup (CV)
Scan ijazah terakhir
Scan sertifikat-sertifikat pendukung
Portofolio
Scan KTP
Pas Foto

2. Ubah berkas menjadi FDF

Setalah seluruh berkas terkumpul maka ubah berkas seluruh berkas dalam bentuk digital. Umumnya berkas dalam bentuk FDF, pastikan Anda telah melakukan scan berkas-berkas tersebut kemudian dijadikan PDF. Namun, mungkin beberapa scanner ada yang menyimpan berkas ke dalam bentuk format lain seperti JPG, PNG, atau DOCX.

3. Buat atau Gunakan Email yang Profesional

Bagian yang juga tidak kalah pentingnya adalah menggunakan email yang profesional. Jadi, ketika kamu melamar sebuah pekerjaan lewat email, pastikan nama email yang kamu gunakan jelas dan sesuai dengan identitas Anda email hanya terdiri dari nama atau dengan gabungan angka.

3. Ikuti Standar Pengiriman

Ada beberapa standar dalam hal membuat lamaran kerja lewat email dan pengiriman surat lamaran kerja, meliputi beberapa hal berikut ini :

nama penerima email yang dituju;
cc penerima.
subjek.
isi email.
lampiran yang benar.

Tulis nama penerima dengan formal dan penulisan yang benar, cc pada email lain jika perusahaan meminta. Kemudian berikan subjek sesuai dengan posisi pekerjaan yang hendak Anda lamar atau ikuti perintah yang perusahaan berikan. Jangan lupa untuk mengisi badan email dengan formal dan melampirkan (attachment) dokumen-dokumen pendukung lainnya.

4. Waktu Pengiriman Email

Dalam cara kirim lamaran kerja lewat email, ada baiknya Anda mengirimkan lamaran pekerjaan pada saat waktu jam kerja, yakni di antara pukul 09.00-12.00 atau 13.00-16.00. Pastikan juga lowongan pekerjaan tersebut masih tersedia, ya. Hal ini menunjukkan kalau Anda adalah seseorang yang profesional dan bersungguh-sungguh dalam melamar pekerjaan.

5. Pastikan Alamat Email Perusahaa Sudah Benar

cek dan pastikan kalau alamat perusahaan yang akan Anda kirim sudah benar. Pasalnya kesalahan menulis satu huruf saja dapat menyebabkan surat lamarantidak terkirim ke email perusahaan, yang di tuju. Selain itu, periksa juga apakah seluruh dokumen yang diperlukan sudah Anda lampirkan. Dengan membaca ulang, Anda dapat mengetahui dan memperbaiki jika ada kesalahan penulisan.

itulah Tata cara mengirim Lamaran Kerja via Email yang Benar yang dapat saya bagikan kepada Anda semoga bermanfaat dan membantu Terimakasih......